Individuelle Abwesenheiten in deiner Urlaubsverwaltung

• Passe Abwesenheiten an dein Unternehmen an.
• Entscheide, für welche Abwesenheitsart ein Genehmigungsprozess notwendig ist.
• Definiere DSGVO-konform, welche Abwesenheitsarten für Mitarbeitende als "Abwesend" angezeigt werden oder sichtbar sind.

Die smarte Zeiterfassung für individuelle Arbeitszeitmodelle

• Richte individuelle Arbeitszeitkonten ein.
• Passe Arbeitstage, Arbeitsstunden und Feiertage an.
• Limitiere Überstunden bei Bedarf.

Stetiger Durchblick durch Überblick

• Behalte den Überblick über deine Abteilungen DSGVO-konform.
• Bleibe informiert über anwesende und abwesende Mitarbeitende.
• Plane bewusst und effizient mit deinen Mitarbeitenden.

Angepasst an dein individuelles Unternehmen

• Bilde deine Hierarchie durch Abteilungen ab.
• Lege fest, wer welche Abwesenheiten freigeben darf.
• Lass dich nur benachrichtigen, wenn es für dich relevant ist.